事業に必要な許認可の取得から、従業員を雇用した後の社会保険・労働保険の手続き、就業規則、日々の労務管理まで、一つの窓口でご相談いただけます。
社会保険労務士・行政書士の両資格を活かし、事業のスタートからその後の運営まで継続してサポートします。

継続的な顧問契約のほか、必要な手続きや業務のみのスポットでのご依頼にも対応しています。

事業に必要な許認可の取得から、従業員を雇用した後の社会保険・労働保険の手続き、就業規則、日々の労務管理まで、一つの窓口でご相談いただけます。
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継続的な顧問契約のほか、必要な手続きや業務のみのスポットでのご依頼にも対応しています。

労務管理に関する日常的なご相談から、社会保険・労働保険の手続、就業規則の整備、ハラスメント対応まで、企業の状況に応じて継続的にサポートします。

「こんなとき、どう対応すればいい？」という日々の疑問にも、必要に応じて迅速に対応します。

労務管理に関する日常的なご相談から、社会保険・労働保険の手続、就業規則の整備、ハラスメント対応まで、企業の状況に応じて継続的にサポートします。

「こんなとき、どう対応すればいい？」という日々の疑問にも、必要に応じて迅速に対応します。

建設業許可の新規申請・更新・変更届をはじめ、事業年度終了届や経営事項審査（経審）など、建設業に関する各種手続きをサポートします。

「許可を取りたいけれど、何から準備すればいい？」「うちの場合は許可が必要？」といったご相談にも、状況を確認しながら分かりやすくご案内します。

労災保険の特別加入についてもご相談いただけます。

建設業許可の新規申請・更新・変更届をはじめ、事業年度終了届や経営事項審査（経審）など、建設業に関する各種手続きをサポートします。

「許可を取りたいけれど、何から準備すればいい？」「うちの場合は許可が必要？」といったご相談にも、状況を確認しながら分かりやすくご案内します。

労災保険の特別加入についてもご相談いただけます。

就業規則、社会保険・労働保険手続、ハラスメント対策、各種許認可など、必要な業務のみのご依頼にも対応しています。

就業規則、社会保険・労働保険手続、ハラスメント対策、各種許認可など、必要な業務のみのご依頼にも対応しています。